Farías Maldonado instó a su acusador a recurrir ante las instancias legales y dijo no saber si la dependencia a su cargo haya iniciado un proceso administrativo para cesarlo de su empleo.
CAMPECHE, 10 de julio de 2015.– La Secretaría de Educación (Seduc) inició un procedimiento administrativo para cesar de su empleo a Ricardo Poot Montejo, quien en días recientes acusó de acoso sexual al titular de la dependencia, José Martín Farías Maldonado.
Poot Montejo, empleado administrativo de la Seduc, dio a conocer el caso en medios locales luego de que la Comisión Estatal de Derechos Humanos (CEDH) declarara improcedente la queja que interpuso contra Farías Maldonado, pues el presunto acoso ocurrió en 2009 y denunció el hecho hasta ahora.
Renuente a hablar de la acusación en su contra, Farías Maldonado instó a su acusador a recurrir ante las instancias legales y dijo no saber si la dependencia a su cargo haya iniciado un proceso administrativo para cesarlo de su empleo.
En ese sentido, comentó que si lo hubiere, sería un asunto de índole privado entre la Seduc y el trabajador involucrado.
“La ley no nos permite divulgar datos personales de ningún trabajador ni señalar cuando estos casos están en proceso; repito, la ley no nos permite divulgar datos personales ni señalar a ningún trabajador cuando está en proceso de sanción”, añadió.
No obstante, el secretario general de la sección IV del SNTE, Mario Rodríguez Suárez, reveló que en efecto la Seduc envió a la directiva gremial un oficio pidiendo el cese de Poot Montejo.
“La autoridad educativa informó al sindicato de que había un proceso laboral de por medio, ustedes saben que en la sección hay un colegiado y secretaría, tenemos a la licenciada Socorro Ordóñez y ella recibió el comunicado del asunto laboral estrictamente”, confirmó. (Proceso)